Česky

▾ Recruitment rules (OTM-R)
The Biology Centre CAS has committed to respect The European Charter for Researchers and The Code of Conduct for the Recruitment of Researchers and holds prestigious HR Excellence in Research Award (HR Award). Recruitment of researchers fulfils the principles of the Open, transparent, merit-based recruitment of researchers (OTM-R), which ensures unified course of selection procedure at all scientific institutes of the Biology Centre.

Fundamental principles of the OTM-R are openness, transparency and non-discrimination. Candidate requirements differ according to the nature of workload and are always specified in relevant job offer. Job offers are posted on this website and on other specialized portals. Selection procedures for research positions at the Biology Centre consist of two rounds (1st round: applications and subsequent shortlisting of candidates for the second round, 2nd round: interviews). For every selection procedure a selection committee of three members minimum is established, includes HR Department representative and is gender balanced. All candidates are informed on result of the selection procedure and every selection procedure complies with the effective EU regulation on the personal data protection.

More about HRS4R and HR Award
Detailed info on our OTM-R available to download here
What do we offer to our employees?
Posted: 14. 1. 2025

Technical and Administrative Service

Project Department

Employment contract

Administrative

Fixed-term

Full-time

Job description:

Biologické centrum AV ČR, v.v.i., prestižní výzkumná instituce s mezinárodním významem, hledá nového kolegu nebo kolegyni na pozici Projektového manažera/ky. Máte zkušenosti s přípravou, administrací a řízením projektů? Pokud vás baví výzvy, plánování a máte chuť podílet se na smysluplných projektech, pak je tato příležitost právě pro vás!

Co vás čeká:

  • Plánování, příprava a realizace projektů v oblasti výzkumu.
  • Administrativní správa projektů a reportování poskytovatelům dotací.
  • Aktivní komunikace s poskytovateli dotací a dalšími pracovišti centra.
  • Kontrola formálních náležitostí projektů.
  • Analýza a řízení rizik projektů, hledání řešení problémových situací.
  • Úzká spolupráce s odbornými týmy Biologického centra.

Requirements:

Secondary education

  • Aktivní znalost angličtiny (úroveň B1/B2).
  • Výbornou znalost práce na PC, zejména MS Office.
  • Proaktivní přístup, schopnost týmové spolupráce i samostatné práce, odolnost vůči stresu.
  • Výborné komunikační a organizační schopnosti, analytické myšlení, smysl pro zodpovědnost.
  • Zkušenosti s dotacemi jsou výhodou.

How to apply:

Zašlete svůj strukturovaný životopis a motivační dopis přes webový formulář tlačítkem níže.

Těšíme se na vaši reakci a na společnou spolupráci v oblasti vědeckých projektů!